Scrum Master

Scrum Master en Proguide

¡Únete al equipo de Proguide como Scrum Master! Como parte esencial de nuestro departamento de IT en Argentina y bajo un modelo de trabajo híbrido, serás un motor clave para fomentar las prácticas ágiles en nuestra organización.

Requisitos

Para tener éxito en este rol, es indispensable cumplir con los siguientes requisitos:

• 📜 Experiencia comprobable trabajando como Scrum Master durante al menos 6 meses. (EXCLUYENTE)
• 🔍 Sabiduría demostrable en Scrum y el manifiesto agile. (EXCLUYENTE)
• 🏢 Experiencia en entornos de medianas o grandes empresas.
• 🛠️ Dominio de herramientas y prácticas para la facilitación de ceremonias Scrum.
• 🗂️ Conocimientos profundos en Jira.
• 🌐 Certificación de Scrum Master a través de entidades reconocidas como Scrum.org o Scrum Alliance. (Deseable)

Responsabilidades

Como Scrum Master en Proguide, serás responsable de:

• 🎓 Realizar coaching y capacitaciones en conceptos de Agilidad (prácticas y técnicas).
• 🔔 Facilitar las Ceremonias.
• 📝 Detectar posibles mejoras y facilitar el Aprendizaje (Retrospectivas).
• 📏 Sugerir métricas cómo catalizadoras de cambio.
• 🤝 Ayudar en la resolución de conflictos.
• ⚖️ Promover los valores y pilares de agilidad.
• 💬 Fomentar diálogos entre equipos y el resto de la organización.
• 👥 Dar soporte al Product Owner para el armado, orden y actualización del Backlog y también al equipo, ayudando a definir un objetivo/prioridades de Sprint.
• 📊 Realizar el seguimiento de compromisos entre equipos involucrados.
• 🚧 Identificar riesgos e impedimentos. Intervenir de manera eficiente para su resolución o mitigación.
• 🔄 Intervenir en la transformación de los equipos hacia la agilidad.
• 🎯 Asistir en la definición de alcance, enfoque y objetivos del Release.
• 📈 Mejorar continuamente procesos y prácticas colaborando con las partes interesadas.
• 🛡️ Guiar al equipo en la adopción de Scrum y asegurar el cumplimiento del marco agile.
• 🔄 Resolver obstáculos y promover un entorno de desarrollo colaborativo.
• 🤝 Facilitar la comunicación y mejorar la colaboración entre los miembros del equipo y las partes interesadas.
• 📝 Reportar el progreso del equipo a los gerentes y stakeholders.

Beneficios

• 📚 Formación continua y oportunidades para el desarrollo profesional.
• ⏳ Modalidad de trabajo híbrida y horarios flexibles.
• 💼 Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa innovadora.
• 💰 Compensación competitiva y beneficios sociales.